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Paperback : 327 pages

ISBN-10 : 7611667672

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Was in den Niederlanden oder in den USA längst gang und gäbe ist, wird im Zeichen der Flexibilisierung nun auch im deutschsprachigen Raum ständig wichtiger: Management auf Zeit – befristete Engagements von Führungskräften, um temporären Personalbedarf in den Chefetagen zu decken – etwa bei begrenzten Projekten, bei Sanierungen oder ...

Was im europäischen Ausland und in den USA bereits seit Jahrzehnten etabliert ist, nimmt nun auch im deutschsprachigen Raum an Bedeutung zu: Interimsmanagement bezeichnet den von vornherein zeitlich befristeten Einsatz einer Person auf einer Managementposition in einer Unternehmung, um einen kurzfristigen Personalbedarf zu decken oder das ...

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Daher werden diese Manager auf Zeit gerne auch als „Feuerwehr“ der Betriebsführung gesehen. Sie übernehmen dabei oft unliebsame Tätigkeiten wie Umstrukturierungen oder auch die Schließung und Abwicklung eines Unternehmens (sogenannte Dirty Jobs).

Management auf Zeit – Expertenwissen für die Praxis Bei Ressourcenengpässen, neuen oder herausfordernden Aufgabenstellungen in der Logistik, Großprojekten oder Neustrukturierungen können wir Sie als Interimsmanager – Manager auf Zeit – rasch und kompetent unterstützen.

Interim Management: Begleitung in der Praxis – auf Zeit. Die Einsatz-Variante Interim-Management stellt Ihnen zeitlich befristete Management-Kapazität zur Verfügung.

Interim Management oder Management auf Zeit wird „als […] der befristete Einsatz externer Führungskräfte zur Überbrückung von Vakanzen sowie die Übernahme temporärer Managementaufgaben“ definiert (Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM)).

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